育児・介護休業規定

策定日  平成21年10月1日

 河野建設株式会社

 

一般事業主行動計画(第1回)

 

当社は、従業員が仕事と子育てを両立させることができる職場環境を作り、

              従業員が能力を十分に発揮できるよう以下の行動計画を策定する。

 

1.計画期間  平成21年10月1日から平成26年9月30日

2.内容

  目標  育児休業制度の周知を図り、休業中及び復職後の処遇に関する情報を提供する。

  対策  平成21年10月  全従業員に周知する。